Kontrola během pracovní neschopnosti

Dobrý den pane Karle,

Co se týká kontroly během pracovní neschopnosti, tak po celou dobu prvních 14 dnů pracovní neschopnosti je zaměstnavatel oprávněn provádět kontrolu. To že první 3 dny nedostáváte náhradu mzdy, nehraje roli. Na kontrolu tedy zaměstnavatel může klidně přijít hned první nebo druhý den. Vaší povinností jako nemocného je zdržovat se na místě, které jste uvedl svému lékaři.

Právo zaměstnavatele na kontrolu je ustanoveno v § 192 odst. zákoník práce. Po uplynutí pevní 14 dní provádí kontrolu zaměstnanci správy sociálního zabezpečení. Kontrola může být provedena kdykoliv bez předchozího ohlášení. Kontrolor nemá žádnou povinnost jakkoliv vás dopředu upozorňovat na to, že bude provedena kontrola. Kontrola také může být provedena opakovaně, i několikrát během jedné pracovní neschopnosti.

Pokud vás kontrolor nezastihne na místě, které jste uvedli lékaři při vystavení neschopenky (například se na vás nedozvoní), pak vám ve schránce zanechá záznam o provedené kontrole s dalšími instrukcemi. Je především ve vašem zájmu abyste podobnou situaci začali okamžitě řešit.

Měli byste navštívit svého lékaře a vysvětlit mu, proč jste nebyli doma. Například vám mohli dojít léky a vy nemáte nikoho, kdo by vám je došel koupit. Důvody, proč jste nebyli, doma mohou být různé. Okresní správa sociálního zabezpečí vám za porušení léčebného režimu může uložit pokutu až do výše 20 tisíc korun. Také vám může být odebrána nemocenská, nebo může být požadováno, abyste již vyplacené dávky vrátil.

Pokud by podobně dopadla kontrola ze strany zaměstnavatele během prvních 14 dní pracovní neschopností, můžete být okamžitě propuštěn z práce.