Mám nárok na mateřskou a v jaké výši dostanu nemocenskou?

Dobrý den,

potřebuji poradit, jak vysokou budu mít nemocenskou a z čeho ji vypočítat a jestli mám nárok na příspěvek v mateřství, když jsem nepracovala celý rok, ale chybí mi do celého roku asi cca 101 dní.

Od 27. 1. 2015 jsem byla na překážkách 2 měsíce (byla jsem zaměstnanec a pobírala plat), po té jsem byla registrována na úřadu práce a to od 1. 4. do 17. 5. 2015 (podpora v nezaměstnanosti mi byla vypočítána z rodičovského příspěvku cca 2000 Kč)a od 18. 5. 2015 jsem byla opět zaměstnanec, ale od 6. 1. 2016 jsem na nemocenské a na té bych měla být až do 12. 4. 2016 (což je do odchodu na mateřskou dovolenou).

Chtěla jsem se zeptat, jak a z čeho přesně vypočítám výši nemocenské a zdali mám nárok na vyplácení mateřské dovolené nebo ne?

Předem Vám moc děkuji za Váš čas a Vaši odpověď.

Dotaz poslal/a: Eva M., 29.01.2016 12:25
Ing. Petra Měkotová
Ing. Petra Měkotová 30.01.2016 v 09:28 napsal/a:

Dobrý den,

Nejprve co se týká nároku na mateřskou.

Obecně platí, že pro nárok na PPM (peněžitá pomoc v mateřství) musí být splněny dvě hlavní podmínky:

  • Žadatel splňuje podmínku účasti na nemocenském pojištění v trvání nejméně 270 kalendářních dní za poslední 2 roky před podáním žádosti
  • Žadatel je v době podání žádosti stále účastníkem NP (je zaměstnaný nebo si jako OSVČ hradí dobrovolné nemocenské pojištěné), nebo že je v ochranné lhůtě.

Do oněch 270 kalendářních dní se počítá jak doba zaměstnání, tak třeba i doba, kdy jste pobírala rodičovský příspěvek. Vy uvádíte, že v roce 2015 dva měsíce + následně pak dalších 236 dní (doba, kdy jste byla vedena na ÚP, se nepočítá). I vzhledem k předchozí rodičovské na PPM určitě nárok mít budete.

To, z čeho se bude počítat PPM, bude záležet na vaší konkrétní situaci.

  • Běžně se PPM počítá z příjmu za posledních 12 měsíců před podáním žádosti
  • Pokud poslední zaměstnání trvalo kratší dobu, jako u vás, pak se započítávají příjmy pouze z tohoto posledního zaměstnání
  • Nemocenské dávky, v době pracovní neschopnosti, se nepočítají jako příjem, nízká nemocenská tedy neovlivní následnou výši PPM

Je ale ještě jedna „výjimka“. Pokud jste měla nárok u prvního dítěte na PPM, a současně nyní budete žádat o druhou PPM do 4 roků věku prvního dítěte, pak by se PPM mohla počítat z příjmu ze zaměstnání před první mateřskou. Resp. měli by vám spočítat PPM ze současného zaměstnání a z toho před první mateřskou a dostala byste pak tu, která je vyšší (zákon zohledňuje to, že po první rodičovské ženám zpravidla poklesnou příjmy).

K druhé části dotazu – výše nemocenských dávek v době pracovní neschopnosti se odvíjí od toho, jaké jste měla příjmy v posledním zaměstnání. Za první 3 dny nedostáváte nic, od 4 do 14 dne pracovní neschopnosti vám zaměstnavatel hradí náhradu mzdy a nemocenské dávky jsou pak až od 15 dne pracovní neschopnosti.

Velmi zjednodušeně si to můžete spočítat tak, že vezmete svoji průměrnou měsíční mzdu, tu vydělíte počtem kalendářních dní a výsledkem je denní vyměřovací základ. Tato částka se pak dále redukuje. Při průměrné měsíční mzdě 28 000 Kč by pak výsledná výše nemocenské vycházela na 494 Kč. Pro konkrétní výpočet výše nemocenské nebo mateřské můžete použít kalkulačku na webu MPSV.cz: http://www.mpsv.cz/cs/11580

 

Zařazeno v: , , , , , , , , ,

 

Další dotazy ze sekce Mateřská dovolená (MD):

Pracovní neschopnost – termín zahájení mateřské?

-

Dobrý den, nemohu nikde dohledat, kdy se odchází na mateřskou dovolenou v případě, že je žena v pracovní neschopnosti. Může si sama žena rozhodnout 6-8 týdnů před porodem nebo to určuje někdo jiný (lékař, zaměstnavatel, zákon)?

Zobrazit odpověď

Konec rodičovské – přechod na mateřskou s druhým dítětem

-

Dobry den, prosím Vás o pomoc. 20. 08. 2014 se mi narodil syn – rodičovská 3 roky. Obdržela jsem info o ukončení rodičovského příspěvku k 31. 07. 2017. 9. 10. 2017 mám termín porodu (8 týdnů před nástupem na novou mateřskou) – 14. 8. 2017? Rozdíl 2 týdny mezi rodičovskou a novou mateřskou. Mám nastoupit […]

Zobrazit odpověď

Porodné a nárok na mateřskou v Anglii?

-

Dobrý den. Moje dcera, která pracuje pro českou firmu v Anglii a pobírá v ČR mzdu, je těhotná a svobodná (otcem je Angličan). Pokud porodí v Anglii a zůstane tam, bude mít nárok na porodné a mateřskou dovolenou (PPM)?

Zobrazit odpověď

Mateřská dovolená – ukončení zaměstnání ve zkušební době

-

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jestli mám nárok na mateřskou dovolenou, jestliže jsem byla od 1. 2. 2017 zaměstnána a měla zkušební dobu na 3měsíce, ale musela jsem jít kvůli rizikovému těhotenství na neschopenku a zaměstnavatel mě po 14 dnech vyhodil. Na nemocenské jsem zůstala a od 27.7.-10.8. Mám nastoupit na mateřskou, ale nevím, […]

Zobrazit odpověď