Nárok na nemocenskou na Úřadu práce

Dobrý den, zaměstnání mi skončilo před 3 týdny a nyní jsem evidovaná na úřadu práce a beru podporu. Nyní jsem onemocněla, tak by mě zajímalo jak je to s nemocenskou, když jsem na úřadu práce? Mám si u doktora nechat vystavit neschopenku? A budu mít nárok na nemocenskou? A kolik by to bylo – z čeho se počítá nemocenská? Počítá se to ještě z předchozího platu u posledního zaměstnavatele, nebo z podpory? A budu mít nárok na podporu v nezaměstnanosti a zároveň na nemocenskou nebo jak to přesně je? Děkuji vám za upřesnění.

Dotaz poslal/a: Petra V., 2.3.2014 23:44
Bc. Jan Bárta
Bc. Jan Bárta 4.3.2014 v 6:28 napsal/a:

Dobrý den Petro, ano v době, kdy jste evidovaná na Úřadu práce, za vás stát neplatí nemocenské pojištění. Takže kromě několika výjimek nemáte během doby, kdy jste vedená na Úřadu práce, nárok na nemocenské dávky.

Jednou z výjimek by bylo, pokud byste skončila v zaměstnání, nastoupila do evidence Úřadu práce a následně onemocněla ještě v ochranné době 7 dnů od ukončení zaměstnání. V tomto případě byste měla nárok na nemocenské dávky (od 15 dne pracovní neschopnosti). V takovém případě byste se obracela ještě na svého bývalého zaměstnavatele a nárok na nemocenskou uplatňovala u něj. Také byste během doby v pracovní neschopnosti neměla nárok na podporu v nezaměstnanosti a byla byste dočasně vyřazena z evidence uchazečů o zaměstnání.

To ale není váš případ, protože jak uvádíte, ke vzniku pracovní neschopnosti došlo až tři týdny po skončení pracovní neschopnosti. Takže na nemocenskou nárok nemáte.

Můžete si sice nechat vystavit neschopenku od vašeho doktora, ale ta vám bude dobrá leda k tomu, že pak nebudete muset chodit na návštěvy na Úřad práce a nebudete muset „shánět“ zaměstnání. K tomu ale v zásadě nepotřebujete vyloženě neschopenku, stejnou funkci by měla i omluvenka od lékaře (potvrzení o nemoci, kterým byste na Úřadu práce doložila, že jste momentálně nemocná a nemůžete tak chodit na pravidelné schůzky na Úřadu práce).

 

Zařazeno v: , , , , , , , ,

 

Další dotazy ze sekce Nemocenská:

Těhotenství, mám nárok na nějaké sociální dávky?

-

Dobrý den, prosím o pomoc, nejsem zrovna znalá v oblasti sociální, a z dřívějška nemám dobré zkušenosti se sociálními pracovnicemi, potřebuji poradit s tím, na co mám nárok, pokud jsem nyní na nemocenské (ještě ani nevím kolik bude), z důvodu rizikového těhotenství. Má čistá mzda je cca v průměru 12800 Kč (smlouva na neurčito), mám […]

Zobrazit odpověď

Nemocenská a DPČ s platem 13 000 Kč

-

Dobrý den, můj otec se po nemoc vrací do práce, kde mu zaměstnavatel nabídl DPČ, kde bude mít napsaný příjem cca 13 000 Kč. Chci se zeptat, jak je to s případnou nemocenskou? Četla jsem, že je důležitá sjednaná, započitatelná částka. Moc tomu nerozumím a potřebujeme si být jistí, jak to funguje. Aby se pak […]

Zobrazit odpověď

Nemocenská po ukončení pracovního poměru

-

Dobrý den, Chtěl jsem se zeptat, jsem zaměstnaný až do roku 12/2019 a nyní jsem od 1. 4. 2018 na nemocenské. Chtěl bych dát výpověď s dvouměsíční lhůtou od 1. 4. 2018, to znamená, že bych od 1. 6. 2018 byl nezaměstnaný. Zajímá mě ale, zda mohu či nemohu i potom pobírat nemocenskou, nebo se […]

Zobrazit odpověď

Konec pracovní smlouvy a těhotenství

-

Dobrý den, chci se zeptat na těhotenství a smlouvu na dobu určitou. V březnu 2018 jsem zjistila těhotenství, učím ve školství a smlouvu mám pouze do 30. 6. 2018, kdy bych měla být ve 4 měsíci těhotenství. Termín porodu mám koncem listopadu. Zajímá mě, jestli (po skončení pracovní smlouvy) je pro mě lepší nastoupit na […]

Zobrazit odpověď