Nástup na MD a nevyčerpaná dovolená

Dobrý den,

chtěla bych se zeptat jak je to s dovolenou, kterou si nestihnu vybrat před nástupem na mateřskou dovolenou?

Zda mi bude proplacena nebo si ji musím vybrat v době od ukončení mateřské a nástupem na rodičovskou?

Jde mi o to zda je finančně výhodnější nastoupit již 8 týdnů před porodem a dovolenou si nechat proplatit a nebo nastoupit 6 týdnů před porodem na MD a dovolenou si vybrat před nástupem?

děkuji za radu a pomoc

Dotaz poslal/a: Markéta G., 08.03.2016 09:42
Bc. Jan Bárta
Bc. Jan Bárta 08.03.2016 v 14:07 napsal/a:

Dobrý den,

Pokud nastoupíte na mateřskou dovolenou a „zůstane“ Vám nevyčerpaná „řádná“ dovolená, pak nejčastější postup je ten, že nevyčerpanou dovolenou „vyberete“ po skončení mateřské dovolené a následně až pak nastoupíte rodičovskou dovolenou.

Co se týká proplacení dovolené, tak dle zákoníku práce platí, že proplacení dovolené je možné pouze v případě ukončení pracovního poměru – viz zákoník práce, paragraf 222:

§ 222

(1) Zaměstnanci přísluší za dobu čerpání dovolené náhrada mzdy nebo platu ve výši průměrného výdělku. Zaměstnancům uvedeným v § 213 odst. 4 může být tato náhrada mzdy nebo platu poskytnuta ve výši průměrného výdělku odpovídajícího průměrné délce směny.

(2) Zaměstnanci přísluší náhrada mzdy nebo platu za nevyčerpanou dovolenou pouze v případě skončení pracovního poměru.

Pokud byste si dovolenou nevybrala po skončení mateřské dovolené, tak „nezmizí“, je možné dobrat ji i po skončení rodičovské dovolené – viz paragraf 218 ZP:

(4) Nemůže-li být dovolená vyčerpána ani do konce následujícího kalendářního roku proto, že zaměstnanec byl uznán dočasně práce neschopným nebo z důvodu čerpání mateřské anebo rodičovské dovolené, je zaměstnavatel povinen určit dobu čerpání této dovolené po skončení těchto překážek v práci.

 

Zařazeno v: , , , , , , , ,

 

Další dotazy ze sekce Mateřská a rodičovská:

Pracovní neschopnost – termín zahájení mateřské?

-

Dobrý den, nemohu nikde dohledat, kdy se odchází na mateřskou dovolenou v případě, že je žena v pracovní neschopnosti. Může si sama žena rozhodnout 6-8 týdnů před porodem nebo to určuje někdo jiný (lékař, zaměstnavatel, zákon)?

Zobrazit odpověď

Konec rodičovské – přechod na mateřskou s druhým dítětem

-

Dobry den, prosím Vás o pomoc. 20. 08. 2014 se mi narodil syn – rodičovská 3 roky. Obdržela jsem info o ukončení rodičovského příspěvku k 31. 07. 2017. 9. 10. 2017 mám termín porodu (8 týdnů před nástupem na novou mateřskou) – 14. 8. 2017? Rozdíl 2 týdny mezi rodičovskou a novou mateřskou. Mám nastoupit […]

Zobrazit odpověď

Rodičovský příspěvek a určitý počet měsíců

-

Dobrý den, je možné čerpat rodičovsky příspěvek na určitý počet měsíců, třeba na 22 měsíců? Nebo je pouze možné dat na 2, 3 nebo 4 roky? Děkuji

Zobrazit odpověď

Mám nárok na mateřskou – nezaměstnaná na Úřadu práce?

-

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, zda mám nárok na mateřskou. V lednu 2017 jsem skončila v práci, kde jsem pracovala 5 let v kuse. Únor a březen jsem byla vedená na ÚP, ale chodila jsem na brigádu. Od dubna jsem na ÚP a pobírám podporu v nezaměstnanosti a na brigádu už dále nechodím. Nyní […]

Zobrazit odpověď