Výše podpory v nezaměstnanosti po RD

Dobrý den,

Začátkem června mi končí rodičovská dovolená.

Zaměstnání mám, ale vzhledem k tomu, že nemám pro syna školku (až od září) a zůstala jsem s dětmi bohužel sama (otec se nezajímá)nemohu se do zaměstnání vrátit a budu muset dát výpověď.

Chci se zeptat, z čeho se počítá výše podpory v nezaměstnanosti. Slyšela jsem, že pokud nastoupím po rodičovské alespoň na pár dní do zaměstnání, tak se bude podpora počítat z průměrné mzdy.

Na pár dní by mi pomohla sestra s hlídáním a do září to musíme nějak vydržet, jenže nemůžeme být bez peněz.

Předem děkuji za odpověď

Dotaz poslal/a: Kamila R., 07.03.2016 12:30
Ing. Petra Měkotová
Ing. Petra Měkotová 08.03.2016 v 19:34 napsal/a:

Dobrý den

Pokud ihned po skončení rodičovské dovolené nastoupíte na Úřad práce, jako nezaměstnaná, pak se opravdu podpora v nezaměstnanosti počítá z průměrné mzdy v ČR. V takovém případě, dostáváte první dva měsíce 0,12 násobek průměrné mzdy, další tři měsíce pak 0,11 násobek průměrné mzdy (tedy cca 3400 Kč první dva měsíce a pak necelé 3200 další tři měsíce).

Viz Zákon o zaměstnanosti, paragraf 51:

§ 51

(1) Podpora v nezaměstnanosti se uchazeči stanoví za první 2 měsíce ve výši 0,15násobku, další 2 měsíce ve výši 0,12násobku a po zbývající podpůrčí dobu 0,11násobku průměrné mzdy v národním hospodářství za 1. až 3. čtvrtletí kalendářního roku předcházejícího kalendářnímu roku, ve kterém byla podána žádost o tuto podporu, jestliže

a) splnil podmínku doby předchozího zaměstnání [§ 39 odst. 1 písm. a)] započtením náhradní doby a tato doba se posuzuje jako poslední zaměstnání,

b) bez svého zavinění nemůže osvědčit výši průměrného měsíčního čistého výdělku nebo vyměřovacího základu, nebo

c) nelze u něj stanovit průměrný měsíční čistý výdělek nebo vyměřovací základ.

Vy konkrétně spadáte pod bod C, protože v posledních 2 – 3 letech jste nepracovala a není tedy u vás možné stanovit vyměřovací základ pro výpočet podpory.

Pokud byste ale po skončení rodičovské dovolené nastoupila do zaměstnání, a zde nějakou kratší dobu pracovala, pak se výše podpory v nezaměstnanosti bude odvíjet právě z příjmu, který dosáhnete po skončení rodičovské dovelené (tedy z Vašeho platu).

Záleží i na tom, jaké má „plány“ Váš zaměstnavatel. Nejsou výjimky, že žena sice po rodičovské nastoupí zpět do zaměstnání, ale rovnou dostane výpověď ze zaměstnání + dvouměsíční výpovědní lhůtu + odstupné. I v takovém případě se výše podpory odvíjí z tohoto příjmu ze zaměstnání, jen je pak výplata podpory „odložena“ o počet měsíců, za které náleží odstupné.

 

Zařazeno v: , , , , , , , , ,

 

Další dotazy ze sekce Podpora 2016:

Znovu přihlášení na ÚP

-

Dobrý den, byla jsem zaregistrovaná na ÚP, potom jsem si našla práci, ale po 3 měsících jsem z práce odešla. Když se půjdu na ÚP znovu zaregistrovat, musím s sebou mít zápočtový list nebo něco jiného? Doma jsem již 3 týdny, za tu dobu si budu muset zaplatit zdravotní pojištění sama? Děkuji

Zobrazit odpověď

Konec RD a ukončení pracovního poměru

-

Dobrý den, 25.3. mi končí RD a tudíž bych se měla vrátit do zaměstnání. Zaměstnavatel ale nejen že pro mne nemá práci, ale také změnil místo podnikání. Nemá tedy problém s tím, dát mi výpověď s uvedením §52. Vím tedy, že mi od prvního následujícího měsíce poběží dvouměsíční výpovědní lhůta a po ní bych měla […]

Zobrazit odpověď

Životní minimum po skončení podpory

-

Dobrý den, tímto měsícem mi konci podpora, sociální dávku mi doplácejí 2.100. Údajně jdou dávky měsíc pozadu. Mne však trápí, že příští měsíc budu pouze na hmotné nouzi 2.100 Kč. Neměla bych dostat celé životní minimum. Jsem samoživitelka. děkuji za radu

Zobrazit odpověď

Registrace na UP po RD

-

Dobrý den, v dubnu 2016 mi končí rodičovská dovolená a chtěla bych se ihned poté (do 3 dnů) zaregistrovat na UP. Do zaměstnání, ale mohu nastoupit až od září, protože od září začne syn navštěvovat školku. Je možné, že mě UP vůbec nezaregistruje neboť je zjevné, že po dobu 5 měsíců, tedy do září (co […]

Zobrazit odpověď