Nárok na nemocenské dávky na Úřadu práce

Dobrý den, jsem již 2 roky na úřadu práce.

Dnes jsem nastoupil na nemocenskou s urologickým problémem. Mám nárok na nějaké nemocenské dávky?

Děkuji

Dotaz poslal/a: Josef M., 15.12.2020 11:33
Ing. Petra Měkotová
Ing. Petra Měkotová 15.12.2020 16:05 napsal/a:

Dobrý den,

během doby, kdy jste vedený na Úřadu práce, jako nezaměstnaný, za vás stát hradí pouze zdravotní pojištění. Nemocenské pojištění za vás nikdo neplatí. To za vás obvykle platí jen zaměstnavatel, během trvání pracovního poměru (nebo si ho OSVČ platí sami).

Takže během doby, kdy jste nezaměstnaný na Úřadu práce, vám nevzniká nárok na žádné nemocenské dávky, protože nejste účastníkem nemocenského pojištění.

Na nemocenskou, byste měl nárok jen v případě, že by neschopenka byla zahájena do 7 dní, od skončení posledního zaměstnání (nebo od přerušení podnikání).

7 dní je ochranná doba, během které máte nárok na „placenou neschopenku“, i když vám již zaměstnání skončilo. Po uplynutí delší doby, už vám nárok na nemocenské dávky nevzniká.

Tj. nyní sice můžete být v pracovní neschopnosti (minimálně proto, byste nemusel chodit na schůzky na úřadu práce, nebo si aktivně hledat zaměstnání). Ale bez nároku na nemocenskou.

Můžete mít jenom nárok na běžné sociální dávky – pomoc ve hmotné nouzi (příspěvek na živobytí), sociální dávky jako je příspěvek na bydlení apod.

Nic „speciálního“ pro nezaměstnané na Úřadu práce, kteří jsou v pracovní neschopnosti, ale bohužel není.

 

Zařazeno v: , , , , , , , , ,

 

Další dotazy ze sekce Pracovní neschopnost:

Pracovní úraz – jak se vypočítá doplatek do průměrné mzdy (náhrada za ztrátu výdělku)

-

Dobrý den, měl jsem pracovním úrazu oboustranné zlomeniny kotníku a dvou operacích. Nemocenská mi chodila na účet, kde byl i DVZ a částka která činila 72% z tohoto DVZ. Měl mi být doplacen ušlý výdělek do výše průměrné mzdy, tedy 28% z DVZ. Doplatek mi přišel jen cca 18% DVZ a z toho stržena daň […]

Zobrazit odpověď

Výpověď z pracovního poměru a neschopenka + předdůchod a podpora v nezaměstnanosti

-

Dobrý den, mám dlouhodobé zdravotní problémy, „řešené“ injekcemi do páteře pod CT na 2 klinikách, atd., několik operací. V novém zaměstnání jsem zaměstnána od 1. 11. 2022. Pokud bych dala výpověď zaměstnavateli 29. 9. 2023 a od 3.10. šla na nemocenskou, budu mít nárok na výplatu prvních 14 dní nemocenské od zaměstnavatele, když bych byla […]

Zobrazit odpověď

Pracovní smlouva na dobu určitou a dlouhodobá neschopenka

-

Dobrý den chtěla bych se u vás poradit. Už delší dobu marodím a pracovní smlouvu mám na dobu určitou do konce srpna. Marodit ale budu déle. Jaké mám nároky ze strany zaměstnavatele? Musím se hlásit na pracovní úřad nebo mě po dobu neschopnosti propustit nemůžou? Nevím, na co mám nárok nebo kam se hlásit? Děkuji

Zobrazit odpověď

Kolik bude podpora v nezaměstnanosti po dlouhodobé neschopence?

-

Dobrý den, Jsem čtrnáct měsíců práce neschopen, tedy od 1. 6. 2022 do 16. 8. 2023. Jak mi bude vypočítaná případná podpora v nezaměstnanosti, pokud bych dal výpověď pro ztrátu zdravotní způsobilosti pro vykonávanou práci?

Zobrazit odpověď