Výpověď ve zkušební době a nárok na podporu
Dobrý den,
prosím vás, když dám já výpověď ve zkušební době, mám nárok na podporu v nezaměstnanosti?
A v jakém poměru a na jak dlouho?
Děkuji za odpověď.
Dobrý den,
Ve zkušební době, zpravidla nedáváte zaměstnavateli výpověď, ale jedná se o ukončení pracovního poměru ve zkušební době. Pro zrušení pracovního poměru ve zkušební době, platí odlišná pravidla od výpovědi.
Zatímco u výpovědi (ze strany zaměstnance i zaměstnavatele), je dvouměsíční výpovědí lhůta (která začíná až od prvního dne následujícího kalendářního měsíce, po doručení/předání písemné výpovědi), zrušení pracovního poměru ve zkušební době, je možné téměř kdykoliv, „z hodiny na hodinu“ (jsou jen specifické výjimky, jako třeba, že je zaměstnanec v pracovní neschopnosti, atd.).
Viz paragraf 66, zákoník práce:
§ 66 Zrušení pracovního poměru ve zkušební době
(1) Zaměstnavatel i zaměstnanec mohou zrušit pracovní poměr ve zkušební době z jakéhokoliv důvodu nebo bez uvedení důvodu. Zaměstnavatel nesmí ve zkušební době zrušit pracovní poměr v době prvních 14 kalendářních dnů trvání dočasné pracovní neschopnosti (karantény) zaměstnance.
(2) Pro zrušení pracovního poměru ve zkušební době se vyžaduje písemná forma, jinak se k němu nepřihlíží. Pracovní poměr skončí dnem doručení zrušení, není-li v něm uveden den pozdější.
Co se týká případného nároku na podporu v nezaměstnanosti, pak bude záležet na více faktorech:
1) Záleží na tom, zda splňujete obecné podmínky pro nárok na podporu v nezaměstnanosti – tj. minimální „odpracovaná“ doba (doba účasti na důchodovém pojištění), za poslední 2 roky (posledních 24 měsíců), musí být alespoň 12 měsíců.
2) Pokud vám zaměstnání, které chcete ukončit, bylo zprostředkováno Úřadem práce, a vy jej bez vážného důvodu ukončíte dříve, než po 6 měsících, tak vás Úřad práce nezařadí do evidence uchazečů o zaměstnání a nárok na podporu vám nevznikne
3) Pokud jste před nástupem do aktuálního zaměstnání, byla na Úřadu práce, a zde vyčerpala celou podporu v nezaměstnanosti, pak by vám opět nevznikal nárok na podporu v nezaměstnanosti. Nárok by byl až po odpracování alespoň 6 měsíců (pokud by předchozí podpora nebyla vyčerpána celá, tak stačí pracovat 3 měsíce, resp. pokud je to méně než 3 měsíce, tak je nárok jen na zbytek předchozí podpory).
Co se týká výše případné podpory v nezaměstnanosti, tak ta se odvíjí od průměrného čistého měsíčního výdělku, v aktuálním zaměstnání. Pokud byste zde pracovala jen velmi krátkou dobu (méně než 21 dnů), tak by se namísto toho, vycházelo z pravděpodobného výdělku (viz zákoník práce, paragraf 351 až 362).
Pokud je zaměstnání ukončeno bez uvedení vážného důvodu (vážené důvody pro ukončení zaměstnání, viz paragraf 5, odstavec c), zákon o zaměstnanosti, zákon 435/2004 Sb.), pak je nárok na podporu ve výši 45%, po celou dobu. Jinak to jsou první dva měsíce 65%, další dva měsíce je to 50% a zbytek doby, je to 45% z průměrného čistého měsíčního výdělku.
Doba, po kterou můžete mít nárok na podporu, se odvíjí od vašeho věku – do 50 roků je to 5 měsíců, od 50 do 55 roků, je to 8 měsíců, a nad 55 roků je to 11 měsíců.
Zařazeno v: Je platná výpověď ústně?, Kolik je podpora v nezaměstnanosti po zkušební době, Minimální odpracovaná doba pro nárok na podporu v nezaměstnanosti, Nárok na podporu v nezaměstnanosti po zkušební době, Ukončení pracovního poměru ve zkušební době, Vážné důvody pro výpověď, Vážné důvody pro výpověď od zaměstnavatele, Výpočet podpory po zkušební době, Výpověď dohodou, Výpověď ve zkušební době, Zrušení pracovního poměru ve zkušební době
Další dotazy ze sekce Podpora 2021:
Z čeho se počítá podpora v nezaměstnanosti – výpověď k 31. 12.?
-Dobrý den, Dostala jsem od zaměstnavatele výpověď. Momentálně jsem ve výpovědní době, a zaměstnání by mi mělo skončit na konci roku – k 31. 12. 2021. Měla bych dva dotazy, ohledně podpory v nezaměstnanosti: 1. Z čeho se přesně bude počítat podpora v nezaměstnanosti? Vím, že je to z čisté výplaty, ale nevím, za jaké se to […]
Zobrazit odpověďPodpora v nezaměstnanosti, když půjdu na Úřad práce později
-Dobrý den, chtěla bych prosím poradit: Můj pracovní poměr bude ukončen 10. 12. 2021 dohodou. Když se budu evidovat na úřadu až 1. ledna 2022, platí za mě ještě zaměstnavatel pojištění? A tudíž podporu bych dostala až další měsíc, tedy únor? Hrozí nějaké následky, když to nebude do 4 dnů? Moc děkuji za odpověď.
Zobrazit odpověďPotvrzení o výši průměrného výdělku pro Úřad práce
-Dobrý den, budu končit pracovní poměr k 30. 11. 2021. Mimo jiných dokladů, nemám žádné potvrzení o výši průměrného výdělku, neboť každý měsíc mám výplatu jinou, maximálně mám z minulého roku Potvrzení o zdanitelných příjmech za rok. Dále pak dostanu odchodné, ale až v průběhu prosince 2021, zajímalo by mne, jak mám tedy doložit to […]
Zobrazit odpověďMám nárok na podporu v nezaměstnanosti, po skončení DPČ?
-Dobrý den. Pracuji 4 roky na DPČ a mám invalidní důchod 1. stupně, je mi 61 roků. Můžu ukončit pracovní smlouvu DPČ výpovědí a jít na ÚP a zažádat o podporu v nezaměstnanosti? Nebo musím počkat, až mě skončí pracovní smlouva na dobu určitou, která je sjednaná vždy na dobu 6 měsíců a teprve potom […]
Zobrazit odpověďAkční nabídka: Máte hluboko do kapsy? Potřebujete finanční injekci a nevíte, kde sehnat peníze? Máme tady výhodnou akční nabídku - Půjčka 10000 Kč ihned na účet. Nebo se také podívejte na další nabídku solidní a ověřené půjčky - Půjčka bez nahlížení do registru a bez zástavy. Získejte peníze ještě dnes. Šance na schválení pro každého žadatele.
Nejnovětší dotazy
-
6.1.2023
Nárok na nemocenskou po skončení pracovního poměru ve zkušební době -
2.1.2023
Podpora v nezaměstnanosti a nemocenská – na co mám nárok? -
17.9.2022
Na co mám nárok, při péči o nemohoucí rodiče? -
17.9.2022
Z čeho se vypočítá mateřská dovolená, když jsem vedená na UP -
15.9.2022
Nárok na mateřskou při neschopence -
12.9.2022
Nárok na sociální dávky během nezaměstnanosti? -
10.9.2022
Péče o dítě do 7 let – jaké mám možnosti -
9.9.2022
Příspěvek 5000 Kč na dítě – kdy dostanu peníze? -
7.9.2022
HPP + druhé zaměstnání na dohodu – počítá se výdělek k důchodu? -
7.9.2022
Na co mám nárok po skončení rodičovské?
Online kalkulačky
- Kalkulačka: Výpočet příspěvku na bydlení – zvýšení od 1. 1. 2022
- Kalkulačka podpora v nezaměstnanosti 2022
- Kalkulačka: Výpočet starobní důchod – zvýšení od 1. 1. 2022
- Kalkulačka mateřská dovolená 2022
- Kalkulačka: výpočet podpory v nezaměstnanosti 2022
- Kalkulačka ošetřovné 2022
- Kalkulačka přídavky na dítě 2022
- Kalkulačka exekuce na mzdu od 1. 1. 2022
- Kalkulačka PPM: Mateřská dovolená 2022
- Kalkulačka nemocenská 2022
- Kalkulačka výpočet životní minimum od 1. 4. 2022
- Kalkulačka porodné 2022
- Kalkulačka mateřská pro OSVČ 2022
Užitečné informace
- Kalkulačka: Výpočet nemocenské během neschopenky od 1. 1. 2022
- Příspěvek na bydlení 2022
- Mateřská 2022
- Kalkulačka: Výpočet podpora v nezaměstnanosti 2022
- Náhrada mzdy za prvních 14 dní v roce 2022
- Hmotná nouze 2022
- Výživné a alimenty na dítě 2022
- Sociální dávky pro matku samoživitelku 2022
- Kolik je podpora v nezaměstnanosti 2022?
- Výpočet příspěvku na bydlení 2022
Potřebujete peníze?
- Půjčka v hotovosti do 60 minut – po celé ČR, i pro lidi v exekuci
- Rychlá online půjčka do 100 000 Kč – schválení do 60 minut, peníze do 24 hodin
- Půjčka 20 000 Kč do výplaty zdarma – bez navýšení a bez poplatků
- Hotovostní půjčka do 70 000 Kč i bez ručitele do 24 hodin
- Půjčka pro podnikatele, OSVČ, živnostníky - až 8000 Kč na 70 dnů
- Půjčka 50000 ihned na ruku – do 10 minut na účtu v bance
- Rychlá půjčka do 10 minut – 8000 Kč na cokoliv
- Rychlá půjčka do hodiny bez registru a bez zástavy
- Okamžitá půjčka do 60000 Kč, peníze máte ihned na účtu
- Online půjčka 10000 Kč do 5 minut
- Rychlá nebankovní půjčka do 20000 Kč i pro ženy na mateřské
- Nebankovní půjčka v hotovosti ihned na ruku nebo na účet
- Inzerce půjček
- Půjčka 10000 Kč ihned
- Nejlepší půjčka přes internet