Nárok na PPM po skončení smlouvu na dobu určitou
Dobrý den,
mám otázku ohledně nároku na PPM. U předchozího zaměstnavatele jsem měla rodičovskou dovolenou čtyři roky (poslední čtvrtý rok tedy neplacené volno.)
Mezitím jsem již začala pracovat u jiné společnosti. Tam mám ale smlouvu na dobu určitou.
Pokud po uplynutí doby určité na jeden rok budu do nástupu mateřské dovolené několik měsíců na Úřadu práce, budu mít nárok na PPM?
A mělo by vliv, kdybych si těch pár měsíců platila sama nemocenské pojištění, a kdo by případně PPM vyplácel? Děkuji.
Pěkný den!
Odpověď:
Dobrý den,
V době, kdy jste nezaměstnaná, vedená v evidenci Úřadu práce, za vás stát hradí pouze zdravotní pojištění. Nemocenské pojištění (které rozhoduje o případném nároku na PPM) za vás stát neplatí.
Jako nezaměstnaná tedy můžete mít na PPM (peněžitou pomoc v mateřství), nárok pouze v případě, že by k zahájení došlo ještě v rámci ochranné lhůty, která je až 180 dní od skončení posledního zaměstnání.
V dotazu píšete, že nyní máte v zaměstnání pracovní smlouvu na dobu určitou, na jeden rok. Pokud v tomto zaměstnání budete zmíněný rok (nebo alespoň půl roku), pak po jeho skončení „běží“ ochranná lhůta 180 dní.
Pokud by termín zahájením PPM byl ještě během této ochranné lhůty, pak byste na PPM nárok mít mohla. Zahájení „mateřské“ je pak v době 6 – 8 týdnů před porodem.
Současně musí být splněna podmínka minimální doby účasti na nemocenském pojištění. A to 270 kalendářních dní, za poslední dva roky. Pokud byste v posledním zaměstnání (kde jste nyní na dobu určitou) byla celý rok, pak je to 365 dní, čili podmínka je splněna.
Pokud by vám termín případného zahájení PPM vycházel až po skončení ochranné doby 180 dní, pak jako nezaměstnaná na ÚP, nárok na PPM mít nebudete.
To, že byste si sama platila nemocenské pojištění, není nějak jednoduše možné. Nemocenské pojištění za vás platí buď zaměstnavatel (v rámci odvodů na sociální pojištění). Nebo si případně můžete platit nemocenské pojištění sama – pouze ale jako OSVČ. Musela byste tedy zahájit podnikání, se vším co s tím souvisí – tedy placení záloh na sociální/zdravotní pojištění a všechny další povinnosti, které má OSVČ.
Jako nezaměstnaná a nepodnikající osoba si nemocenské pojištění platit nemůžete.
Zařazeno v: Jaké jsou podmínky pro mateřskou po skončení zaměstnání?, Komu se odevzdává žádost o mateřskou po skončení zaměstnání, Mateřská a práce na dobu určitou, Mateřská na úřadu práce, Mateřská po skončení zaměstnání, Mohu doplatit pojištění zpětně?, Můžu si sama platit nemocenské pojištění?, Nárok na PPM po skončení práce na dobu určitou, Nárok na PPM po skončení pracovního poměru, Těhotenství a práce na dobu určitou
Další dotazy ze sekce Mateřská a rodičovská:
Akční nabídka: Máte hluboko do kapsy? Potřebujete finanční injekci a nevíte, kde sehnat peníze? Máme tady výhodnou akční nabídku - První půjčka zdarma – bez úroků i bez poplatků. Nebo se také podívejte na další nabídku solidní a ověřené půjčky - Nebankovní online půjčka do 150 000 Kč bez úroků a bez poplatků. Získejte peníze ještě dnes. Šance na schválení pro každého žadatele.