Peněžitá pomoc v mateřství na otce dítěte

Dobrý den,

V případě, že jste studentka, a během posledních dvou let jste během studia nepracovala v zaměstnání, které by zakládalo účast na nemocenském pojištění, pak opravdu nemáte nárok na PPM (peněžitou pomoc v mateřství).

Aby měl váš přítel (otec dítěte) nárok na PPM, pak musí splňovat základní podmínky. Tedy, že v době podání žádosti o PPM (od začátku 7 týdne po narození dítěte), bude zaměstnaný (nebo případně v ochranné lhůtě 180 dní od skončení posledního zaměstnání).

Druhou podmínkou je pak to, že v předchozích dvou letech splňuje podmínku minimální doby účasti na nemocenském pojištění. Do doby účasti na nemocenském pojištění se zahrnují všechny kalendářní dny, kdy byl váš přítel zaměstnaný. V zásadě se tam zahrnou všechny dny od zahájení do ukončení pracovního poměru a to včetně víkendů, státních svátků, dovolené apod.

Doba, kdy byl váš přítel nezaměstnaný a vedený v evidenci úřadu práce se tam naopak nezahrnuje. Pokud ale byl v posledních dvou letech zaměstnaný alespoň 9 měsíců (a nemusí to být jen v jednom zaměstnání, ale třeba 5 měsíců u jednoho zaměstnavatele a 4 měsíce u jiného), pak by podmínka minimální doby účasti na nemocenském pojištění měla být splněna.

V takovém případě pak po skončení prvních 6 týdnů od narození dítěte může váš přítel žádat o PPM – tam je pak potřeba zmíněná žádost o PPM + dohoda o svěření dítěte do péče. Pozor také na to, že v době, kdy váš přítel bude čerpat PPM tak nesmí vykonávat své zaměstnání. Resp. nesmí pro svého zaměstnavatele vykonávat stejnou činnost. Může teoreticky pracovat, ale musel by na dobu čerpání PPM se zaměstnavatele uzavřít dohodu (DPP nebo DPČ), která by navíc byla na jinou pracovní činnost než je ta, ze které mu plyne nemocenské pojištění.

Rodičovský příspěvek se pak vyřizuje na Úřadu práce. Pokud chcete, aby rodičovský příspěvek plynule navazoval na PPM, pak byste se měli na ÚP obrátit ještě před skončením PPM – cca 3 až 4 týdny předem. Budete potřebovat příslušný formulář žádosti o rodičovský příspěvek, osobní doklady + rodný list dítěte a váš přítel pak bude dokládat příjmy.

O porodné se také žádá na Úřadu práce. A to po narození dítěte – k žádosti se přikládá rodný list dítěte, takže jakmile vám jej matrika vystaví, tak se můžete obrátit na ÚP. Opět budou potřeba osobní doklady, rodný list dítěte, příslušný formulář žádosti o porodné a doložení příjmů (vás a otce dítěte) za kalendářní čtvrtletí, které předchází čtvrtletí, ve kterém se dítě narodí.