Podmínky nároku PPM na druhé dítě
Dobrý den,
Chtěla jsem se zeptat, zda mám nárok na PPM nebo ne.
V posledním zaměstnání jsem pracovala od 17. 6. 2015 do 31. 12. 2016 (měla jsem smlouvu na dobu určitou). V tomto období jsem otěhotněla a odešla z práce na PPM 12. 5. 2016.
K 31.12.2016 mě skončil pracovní poměr. To už jsem na první dítě pobírala rodičovský příspěvek. Nyní jsem tedy doma s dítětem na rodičovské a dostávám rodičovský příspěvek
Pak jsem znovu otěhotněla – nástup na další mateřskou mám od 2. 6. 2018. Splňuji nebo nesplňuji podmínku pro PPM.
děkuji moc
Odpověď:
Dobrý den,
Obávám se, že v tomto případě podmínky pro nárok na PPM (peněžitou pomoc v mateřství) zcela určitě nesplňujete. Jednou z hlavních podmínek pro získání „mateřské“ je totiž to, že v době jejího zahájení (tedy 6 – 8 týdnů před porodem) jste zaměstnaná nebo alespoň v ochranné lhůtě, která je až 180 dní od skončení posledního zaměstnání.
To, že jste nyní na rodičovské, resp. jste doma s dítětem a čerpáte rodičovský příspěvek, by ničemu nevadilo. Pokud by to bylo tak, že jste na rodičovské dovolené, ale váš pracovní poměr během této doby stále trvá, pak byste měla nárok na PPM i na druhé dítě. V příslušné době před porodem byste tak ukončila rodičovskou dovolenou a plynule na ni navázala mateřskou dovolenou na druhé dítě.
Na PPM byste v takovém případě nárok měla (a to i bez ohledu na to že jste v posledních letech fakticky nepracovala). Zde je totiž rozhodující to, jestli jste nebo nejste zaměstnaná.
Ve vašem případě, pokud váš pracovní poměr skončil již před více než rokem, ale nárok na PPM není, nejsou splněny základní podmínky.
Nyní byste tedy měla být až do porodu doma s rodičovským příspěvkem na první dítě (pokud tedy zatím není vyčerpána celá částka rodičovského příspěvek).
K datu narození druhého dítěte vám nárok na rodičovský příspěvek na první dítě zanikne. Zde jen pozor, aby vám pokud možno nezůstala nevyčerpaná část rodičovského příspěvku. Nevím, na jak dlouhou dobu jste si zvolila čerpání RP. Pokud byste v době narození druhého dítěte neměla vyčerpaný celý RP (což je 220 000 Kč), pak nárok na tu nevyčerpanou část zaniká. Měla byste si tedy co nejdříve zvýšit výši měsíční dávky, tak abyste vyčerpala maximum možné z RP na první dítě.
Od data narození druhého dítě pak budete mít nárok na rodičovský příspěvek na druhé dítě. U něj byste si nyní mohla zvolit maximální výši 7600 Kč (protože nebudete mít nárok na PPM, není možné požadovat RP vyšší než 7600 Kč, resp. pro vyšší měsíční rodičovský příspěvek by jedině musel své příjmy dokládat manžel / resp. otec dítěte).
Zařazeno v: Jak se počítá mateřská u druhého dítěte, Kolik je mateřská na druhé dítě 2024?, Mateřská hned po rodičovské, Nemocenská po skončení rodičovské, Ochranná doba 180 dní, Ochranná doba pro mateřskou, Ochranná lhůta pro nárok na PPM, Povinnost zaměstnat ženu po rodičovské, PPM na druhé dítě, Z čeho se počítá PPM na druhé dítě
Další dotazy ze sekce Mateřská a rodičovská:
Akční nabídka: Máte hluboko do kapsy? Potřebujete finanční injekci a nevíte, kde sehnat peníze? Máme tady výhodnou akční nabídku - Rychlá půjčka před výplatou v hotovosti až 150 000 Kč. Nebo se také podívejte na další nabídku solidní a ověřené půjčky - Nabízíme půjčky v hotovosti – peníze ihned na ruku a bez poplatků předem. Získejte peníze ještě dnes. Šance na schválení pro každého žadatele.