Musí zaměstnavatel prodloužit smlouvu na dobu určitou?

Pracovní poměr na dobu určitou a proplacení nevyčerpané dovolené

Dobrý den, chtěla jsem se zeptat: Pracovní smlouva mi končí 30. 9. 2021. Minulý měsíc – 5. 8. 2021, jsem nastoupila na mateřskou. Mám v práci nevyčerpanou 7 dní dovolené, tudíž jsem se chtěla zeptat, zda mi ji zaměstnavatel proplatí nebo ne? A také, zda mám nějakou ochrannou lhůtu na mateřské a budu dál zaměstnaná, […]

Zobrazit
 
 

Prodloužení výpovědní lhůty kvůli pracovní neschopnosti

Dobrý den, Rád bych se zeptal, jak je to přesně v situaci, kdy mi nyní běží výpovědní lhůta a pracovní poměr končí k 31. 8. 2021. Výpověď jsem podal více, jak před měsícem, a zaměstnavatel se chová velice hrubě a nekorektně, přičemž uvažuji, že půjdu na neschopenku z psychických důvodů. Pokud bych marodil do data […]

Zobrazit
 

Prodloužení pracovní smlouvy na mateřské dovolené

Dobrý den, ráda bych se prosím zeptala, zda-li není problém v prodloužení mé smlouvy na dobu neurčitou mým zaměstnavatelem – smlouva na dobu určitou mi končí ke konci tohoto dubna, ale od konce února již jsem na mateřské dovolené. Není to prosím překážka v prodloužení smlouvy? Zaměstnavatel si tím totiž není jistý. Mnohokrát Vám předem […]

Zobrazit
 
 

Budu mít nárok na mateřskou anebo dostanu jen rodičovský příspěvek?

Dobrý den, obracím se na Vás s prosbou o radu. Mám odpracováno 7 let. Ve svém nynějším zaměstnání jsem od 1. července 2019, jako zástup za MD do 30. 6. 2021. Chtěla bych se zeptat, jestli budu mít nárok na „mateřskou“, kdybych ještě tento rok otěhotněla? Anebo by mi byl vyplácen rovnou rodičovský příspěvek? Bylo […]

Zobrazit
 

Ukončení pracovního poměru na dobu určitou a nástup na mateřskou dovolenou v roce 2021

Dobrý den, ráda bych Vás poprosila o radu, sama si nejsem v této oblasti moc jistá. Můj pracovní poměr sjednaný na dobu určitou bude končit k 31. 1. 2021 (mám smlouvu jen na 2 roky a byla jsem zaměstnaná od února 2019). V měsíci lednu, okolo patnáctého, ale odcházím na mateřskou dovolenou. Tudíž od 1. […]

Zobrazit
 

Pracovní neschopnost a smlouva na dobu určitou

Dobrý den, potřebovala bych něco vědět: Byla jsem zaměstnaná a měla jsem smlouvu na dobu určitou, na 1 rok. Před koncem smlouvy jsem nastoupila na neschopenku z důvodu otěhotnění. Nicméně zaměstnavatel mě nechtěl, tak mi vypršela smlouva. Ale bohužel mi tvrdil, že jsem v ochranné lhůtě, tím pádem jsem si myslela, že jsem stále zaměstnaná, […]

Zobrazit