Musí zaměstnavatel prodloužit smlouvu na dobu určitou?

Dobrý den, potřebovala bych poradit. Jsem v 6 měsíci těhotenství a dneska jsem zjistila, že mi 31. 12. 2023 končí pracovní smlouva. Mohu se zaregistrovat na úřadu práce, nebo co bych mohla dělat, abych do porodu miminka, který je v březnu 2024, nepřišla o finance? Děkuji

Dobrý den, prosím o radu. Po 3letech hlavního pracovního poměru mi 30. 11. 2023 končí smlouva, která nebude prodloužena. Jsem momentálně už měsíc na nemocenské a zjistila jsem, že jsem těhotná. Jak dlouho mohu pokračovat v nemocenské, aby pak navazovala na mateřskou? Budu mít nárok na mateřskou? Děkuji

Dobrý den chtěla bych se u vás poradit. Už delší dobu marodím a pracovní smlouvu mám na dobu určitou do konce srpna. Marodit ale budu déle. Jaké mám nároky ze strany zaměstnavatele? Musím se hlásit na pracovní úřad nebo mě po dobu neschopnosti propustit nemůžou? Nevím, na co mám nárok nebo kam se hlásit? Děkuji

Dobrý den, moc prosím o radu, jak postupovat v mém případě. Na konci roku – 31. 12. 2023 mi končí pracovní smlouva na dobu určitou a nebudou mi ji prodlužovat. A já má termín porodu 3. 2. 2024. Již jsem na nemocenské. Mám nárok na mateřskou dovolenou u zaměstnavatele? Nebo jen na PPM a mám […]

Dobrý den, chtěla bych se zeptat na moji situaci. Zjistila jsem, že jsem těhotná, ale k poslednímu srpnu mi končí pracovní smlouva. Jelikož mám práci, kde to s bříškem nebudu zvládat, takže bych chtěla jít na nemocenskou. Když mi smlouvu neprodlouží, budu dostávat peníze z nemocenské, a jak by to pak bylo s mateřskou? Děkuji

Dobrý den, chtěla bych se zeptat na následující. Termín porodu mám 22. 2. 2023, pracovní smlouva na dobu určitou mi po roce končí 28. 2. 2023, tedy v době, kdy budu na mateřské. S koncem smlouvy mi končí i pracovní poměr? Musím se hlásit po mateřské na ÚP? Nebo až po skončení rodičovské dovolené, jelikož […]