Převedení na jinou práci během těhotenství

Ukončení zaměstnání během rizikového těhotenství

Dobrý den, chtěla bych se prosím zeptat: Jsem od července na neschopence z důvodu rizikového těhotenství. Dítě se má narodit na začátku února 2022. Na mateřskou, bych měla nastupovat během prosince 2021. Zaměstnavatel mi řekl, že přemýšlí o tom, že bychom pracovní poměr ukončili (což jsem pochopila, v té době, kdy ukončím neschopenku). Jaké by […]

Zobrazit

Evidence na Úřadu práce a těhotenství

Dobrý den, potřebovala bych poradit k následující situaci. K 30. 4. 2021 budu s dvouměsíční výpovědní dobou propuštěna po 15 letech u zaměstnavatele z důvodu rušení firmy. Od 1. 5. 2021 se budu pravděpodobně registrovat na Úřad práce. Bude mi náležet 3 měsíční odstupné a po té příslušná podpora. Jak by to bylo v případě […]

Zobrazit

Těhotenství a dohoda o rozvázání pracovního poměru

Dobrý den, nyní jsem na rodičovské dovolené do 3 let věku dítěte. Zaměstnavatel moje pracovní místo zrušil. Synovi budou 3 roky na začátku února. Nyní jsem těhotná, ale zaměstnavatel to ještě neví. Může mi dát zaměstnavatel ke dni 3 narozenin syna dohodu o ukončení pracovního poměru? Nebo ne? Děkuji za odpověď

Zobrazit

Pracovní doba v těhotenství – zkrácení dlouhých směn

Dobrý den, jsem zaměstnaná jako prodavačka s nepravidelnou pracovní dobou. Většinou pracujeme v 11 hodinových směnách několik dní po sobě, ale momentálně jsem těhotná a je to pro mě vyčerpávající. Chtěla bych se proto zeptat, jestli mám nárok na zkrácení pracovní doby nebo jestli je nějak omezeno, kolik dnů po sobě jdoucích mohu pracovat. Děkuji […]

Zobrazit

Těhotenství, mám nárok na nějaké sociální dávky?

Dobrý den, prosím o pomoc, nejsem zrovna znalá v oblasti sociální, a z dřívějška nemám dobré zkušenosti se sociálními pracovnicemi, potřebuji poradit s tím, na co mám nárok, pokud jsem nyní na nemocenské (ještě ani nevím kolik bude), z důvodu rizikového těhotenství. Má čistá mzda je cca v průměru 12800 Kč (smlouva na neurčito), mám […]

Zobrazit

Nemocenská vs. dohoda o provedení práce

Dobrý den, Nečekaně jsem skončila ve 14 týdnu na rizikovém těhotenství. Mám dvě práce – jednu na HPP a druhou na dohodu o provedení práce u jiného zaměstnavatele. Práce na HPP byla velmi náročná v infekčním prostředí – pracovala jsem tam jako zdravotní sestra. Druhá práce dohoda, je školení první pomoci a občasná domácí péče […]