Do kdy musím nahlásit termín nástupu na mateřskou v zaměstnání?

Nárok na mateřskou – jaká je minimální odpracovaná doba?

Dobrý den, jsem zaměstnaná od května 2021, pracuji tedy cca 5 měsíc a chtěla jsem se zeptat, pokud bych teď otěhotněla, jestli bych měla nárok na mateřskou dovolenou? Spíše bych si chtěla ujasnit, jestli odpracovaných 270 dní (9 měsíců), musí byt před otěhotněním nebo jestli bych mohla otěhotnět i dřív, abych na mateřskou měla nárok? […]

Zobrazit
 
 

Ukončení pracovního poměru na dobu určitou a nástup na mateřskou dovolenou v roce 2021

Dobrý den, ráda bych Vás poprosila o radu, sama si nejsem v této oblasti moc jistá. Můj pracovní poměr sjednaný na dobu určitou bude končit k 31. 1. 2021 (mám smlouvu jen na 2 roky a byla jsem zaměstnaná od února 2019). V měsíci lednu, okolo patnáctého, ale odcházím na mateřskou dovolenou. Tudíž od 1. […]

Zobrazit
 

Nárok na PPM když jsem na ÚP

Dobrý den, chci se Vás zeptat, od 1. 12. 2017 jsem na ÚP, chtěli bychom se pokoušet o dítě, na ÚP jsem do 30. dubna 2018, tudíž nárok na PPM nemám, že? Tzn., že do porodu bych po skončení výplaty dávek byla bez peněz a poté mohu zažádat o rodičovský příspěvek, kdy prosím Vás? Ještě […]

Zobrazit
 
 

Nemocenská nebo UP v těhotenství

Dobrý den, od 1. 7. 2014 do 30. 9. 2017 jsem byla zaměstnaná, a od října 2017 jsem plynule nastoupila do nového zaměstnání. Ale zjistila jsem, že jsem těhotná a od 15. 12. 2017 jsem na neschopence (silné nevolnosti, vysoký krevní tlak). Chci se zeptat, zda bych v případě, že bych odešla z práce na […]

Zobrazit
 

Budu mít nárok na mateřskou – jak se počítá ochranná doba?

Dobrý den, v jedné Vaší odpovědi jsem se dočetla níže uvedené: Je to „až“ 180 dní. Pokud by poslední zaměstnání, ve kterém jste otěhotněla, trvalo kratší dobu, třeba jen 3 měsíce, pak je i ochranná lhůta kratší – byla by jen 3 měsíce. Pokud trvalo alespoň 6 měsíců, pak je i ochranná lhůta oněch 180 […]

Zobrazit
 

Pracovní neschopnost – termín zahájení mateřské?

Dobrý den, nemohu nikde dohledat, kdy se odchází na mateřskou dovolenou v případě, že je žena v pracovní neschopnosti. Může si sama žena rozhodnout 6-8 týdnů před porodem nebo to určuje někdo jiný (lékař, zaměstnavatel, zákon)?

Zobrazit