Úřad práce a těhotenství

Dobrý den,

Předpokládám, že 15. 6. 2021 vám nekončí RD (rodičovská dovolená), ale vyplácení rodičovského příspěvku. Rodičovská dovolená jako taková, vám skončila nejpozději k datu ukončení zaměstnání.

Nyní můžete mít nárok na podporu v nezaměstnanosti od Úřadu práce. Nárok na podporu vám vzniká díky tomu, že doba péče o dítě (až do jeho 4 roků) se zohledňuje, jako náhradní doba důchodového pojištění (náhradní doba zaměstnání).

Podpora v nezaměstnanosti je ale v tomto případě jen poměrně nízká. Vychází se z průměrné mzdy v ČR, která je pro rok 2021 stanovena na 34 611 Kč.

• První dva měsíce máte nárok na 15% z průměrné mzdy = 5198 Kč
• Druhé dva měsíce máte nárok na 12% z průměrné mzdy = 4154 Kč
• Zbytek doby (zřejmě 1 měsíc) máte nárok na 11% = 3808 Kč

Po skončení rodičovského příspěvku, za vás již stát nebude dále platit zdravotní pojištění, i to je případně důvod, proč jít na Úřad práce (nebo je to možné řešit tím, že zdravotní pojišťovně nahlásíte, že pečujete o dítě do 7 roků).

Tím, že jste momentálně nezaměstnaná, tak vám nebude vznikat nárok na PPM (peněžitou pomoc v mateřství). Nejste momentálně účastníkem nemocenského pojištění a ani v ochranné době.

Budete mít nárok až na rodičovský příspěvek, po narození druhého dítěte. Na ten je nárok od porodu.

Rodičovský příspěvek je 300 000 Kč, a budete si moci zvolit částku do 10 000 Kč měsíčně. Pak byste jej dostávala 30 měsíců. Nebo to může být i nižší měsíční částka, a pak vám bude vyplácen delší dobu. Vyšší měsíční částku by bylo možné zvolit, na základě doložení příjmu otce dítěte v žádosti o RP.

V závislosti na výši příjmu, můžete mít případně nárok na porodné na druhé dítě (jednorázově 10 000 Kč, při příjmu do 2,7 násobku životního minima).

Jinak pochopitelně můžete mít nárok i na všechny „běžné“ sociální dávky, jako jsou například přídavky na dítě nebo příspěvek na bydlení – záleží na splnění konkrétních podmínek.