Mateřská dovolená (MD)

Mateřská po rodičovské dovolené – ukončené zaměstnání

Dobrý den, chtěla bych poprosit o radu v následující situaci. Do dne 13. 9. 2020 jsem byla na tříleté rodičovské dovolené a byla jsem zaměstnaná na dobu neurčitou. Poté jsem na týden nastoupila do práce a následně jsem podala výpověď. Od té doby jsem vedena na Úřadu práce, jako uchazeč o zaměstnání. Nyní syna konečně […]

Zobrazit
 

Nárok na druhou mateřskou – podnikání v průběhu RD

Dobrý den, jsem na RD a mám u zaměstnavatele smlouvu na dobu neurčitou. V průběhu RD jsem si založila podnikání na vedlejší činnost. Pokud jsem OSVČ jen na vedlejší činnost, rozumím tomu správně, že nárok na druhou mateřskou mi to neovlivní, protože nemocenské pojištění za mě stále platí zaměstnavatel? Děkuji

Zobrazit
 
 

Má přítel nárok na mateřskou po převzetí dítěte do péče, i když já ne?

Jsem již několik let v domácnosti (na VZP vedená jako, že pečuji o děti, bez dluhu). Mám nárok na mateřskou nebo „jen“ rodičovskou? A je popřípadě možné, aby si partner (zaměstnaný) po převzetí dítěte do péče požádal po šesti týdnech o mateřskou, když bych já měla nárok pouze na rodičovskou?? Děkuji

Zobrazit
 

Vyplácení mateřské z druhého HPP

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, zda se mi bude zahrnovat do vyplácení mateřské i výpočet z druhého HPP když mi skončil 4. 9. 2020 kvůli Covid-19. Splňuji podmínku minimální doby účasti na nemocenském pojištění v délce 270 kalendářních dní za poslední dva roky. Druhý HPP stále pokračuje. Termín porodu mám 29. 6. 2021 a […]

Zobrazit
 
 

OBZP a nárok na mateřskou

Dobrý den, Plánujeme s manželem miminko a já nevím, jestli budu mít nárok na mateřskou anebo se o ní má přihlásit radši manžel OSVČ. Já jsem OBZP, živnost mám pozastavenou, jsem v domácnosti, platím si jen zdravotní. Četla jsem, že mateřskou dostanou ti, kteří si platí nemocenské pojištění. Stačí, když si budu hradit nemocenské nebo […]

Zobrazit
 

Evidence na Úřadu práce a těhotenství

Dobrý den, potřebovala bych poradit k následující situaci. K 30. 4. 2021 budu s dvouměsíční výpovědní dobou propuštěna po 15 letech u zaměstnavatele z důvodu rušení firmy. Od 1. 5. 2021 se budu pravděpodobně registrovat na Úřad práce. Bude mi náležet 3 měsíční odstupné a po té příslušná podpora. Jak by to bylo v případě […]

Zobrazit