Mateřská a rodičovská

OSVČ – nárok na podporu v nezaměstnanosti, nárok na PPM a RP

Dobrý den, mám dotaz ohledně své momentální situace. V současné době jsem OSVČ a zároveň jsem těhotná. Každý měsíc (již od roku 2013) si hradím dobrovolné nemocenské pojištění – tím pádem bych měla mít nárok na PPM a RP. Chtěla bych se zeptat na pár otázek: 1)V případě, že se rozhodnu ukončit SVČ a zaregistruji […]

Zobrazit
 

Mateřská dovolená studentka

Dobrý den, chtěl bych se vás zeptat, moje přítelkyně ukončila úspěšné střední školu s maturitou, v červnu udělala maturitní zkoušku. Poté hledala zaměstnaní a nastoupila 13.8 do zaměstnání. Začátkem ledna by měla nastoupit na mateřskou dovolenou. Bude mít nárok na mateřskou? Jestli ano, jak se bude počítat? Někde jsem slyšel, že se může počítat buď z […]

Zobrazit
 
 

Rodičovská dovolená a narození druhého dítěte

Dobrý den, potřebovala bych poradit, jak mám postupovat. Máme syna (18 měsíců) a jsem v 32. týdnu těhotenství. U prvního syna jsem čerpala PPM a poté od prosince loňského roku RP ve výši 11.500,- Do porodu tento příspěvek nestihnu vyčerpat, ale pokud jsem to správně pochopila, tak v momentě narození druhého dítěte, tento RP zaniká. […]

Zobrazit
 

Nárok na mateřskou při DPČ

Dobrý den, ráda bych se s Vámi poradila ohledně mé situace. Do dubna 2017 bud pobírat rodičovský příspěvek, a nyní budu vykonávat dvě práce obě na DPČ (cca 6000,- a 8000,-/měsíc). Jedná se mi o to, když bych přišla do jiného stavu, zda mám při těchto hodnotách výdělku a smlouvě na Dohodu o povedení pracovní […]

Zobrazit
 
 

Nárok na PPM při dlouhodobé pracovní neschopnosti

Dobrý den, chtěla bych se jenom zeptat, zda mám nárok na mateřskou, a co k tomu budu potřebovat? Od ledna 2014 do konce února 2016 jsem pracovala v jedné firmě v Jihlavě. Od 1. března 2016 jsem nastoupila do nové, pro mě lepší práce v Třešti. Z bývalého zaměstnání mě však nechtěli pustit tak jsem […]

Zobrazit
 

Končící smlouva v pracovní neschopnosti při těhotenství

Dobrý den, chtěla bych se zeptat. Dne 31. 1. 2017 mi končí pracovní smlouva, ale jsem těhotná a dne 1. 12. 2016 jsem nastoupila na neschopenku. Musím se tedy po ukončení smlouvy hlásit na PÚ? A kdo mi v případně bude hradit mateřskou? V zaměstnání jsem pracovala něco přes rok. Moc děkuji za odpověď, jsem […]

Zobrazit